健康保険 被保険者

次の記述の中から、間違いを選択せよ

（１）卒業後の就職先に、本採用の前の試用期間として、職業実習をする場合

、その時点で本採用されていなくとも、報酬を受ける場合には、健康保険法上の被保険者として、実習期間の初日より被保険者として取り扱うことは、許される。

（２）被扶養者にも被保険者と同様な保険給付が、健康保険からなされるが、この保険給付はあくまで被保険者に対する保険給付であり、被扶養者の資格に基づく保険給付ではない。その一つとして、被扶養者が出産する場合、家族出産一時金及び家族出産手当金が支給される。

（３）被保険者が、健康保険の適用事業所を退職すると、健康保険法上の被保険者資格を喪失するが、資格喪失日の前日まで引き続き２か月以上被保険者である者が、資格喪失後２０日以内に、自ら申し出ることにより、従前の健康保険の被保険者として、その後２年間に限り、被扶養者ともども従前と同様な保険利益を受けることができる。

（４）労働組合の専従職員は、会社の従業員としての身分を有していても、会社からの報酬が支払われていない場合は、会社に使用されている者ではなく、労働組合が使用者の立場にあり、会社の健康保険の被保険者ではなく、労働組合が加入する健康保険の被保険者となる。

（５）２か所で雇用されていて、それぞれの事業所において、その資格要件を満たす場合は、それぞれで 被保険者資格を取得することとなる。この場合、被保険者となるべきものは、主たる適用事業所を選択して届ける必要がある。これ以降は、選択された適用事業所が、保険料納付等の事務を行う。

【解答】（１）そのとうりである

（２）家族出産手当金はない（健康保険法５２条８号、１１４条）誤りである。

（３）そのとうり(法３７条、３８条）

（４）そのとうり(昭和２４年７月7日触発第921号）

（５）正しい(法７条、規則１条、２条）

正解は、(２)となります。